Como escrever uma carta de apresentação que é lida (com exemplos)

A estrutura

1. Saudação: chame o recrutador pelo nome sempre que possível.
2. Abertura (2–3 frases): a vaga a que se candidata e um motivo convincente de você ser a pessoa certa.
3. Corpo (1–2 parágrafos): duas ou três conquistas que respondam aos principais requisitos da vaga.
4. Por que esta empresa: um motivo concreto para querer trabalhar lá.
5. Fechamento: uma chamada para ação confiante e um agradecimento.

Frases de abertura fortes

• “Quando li que a Northwind está expandindo para a Europa, soube que minha experiência abrindo dois mercados na UE poderia acelerar essa chegada.”
• “No meu último cargo, reduzi o tempo de resposta aos clientes em 40% — adoraria trazer esse mesmo foco para o seu time de suporte.”

Dicas

• Entre 250 e 350 palavras.
• Não repita o currículo — conte a história por trás de uma ou duas conquistas.
• Espelhe os termos-chave da vaga.
• Use o mesmo design do currículo para uma candidatura caprichada.

Erros a evitar

• Cartas genéricas que serviriam para qualquer empresa.
• Focar no que você quer em vez do que oferece.
• Começar todas as frases com “Eu”.

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